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我要疯了,你们来评评理!!!

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事情是这样的,去年十一月老板叫我过来帮他打理公司,可是尼玛,公司什么都没有啊!!!要人人没有,要产品产品没有,生产设备都尼玛都不全。好吧,折腾两三个月,终于算是可以生产了。可是产品一大堆问题啊,老板30岁的年轻人,主刀师傅36岁的人,思想却是60岁一样,两人完全有代沟啊。尼玛~~~ 又是折腾两个月,产品也逐渐定型。师傅疯了,我也快要疯了。


1楼2014-05-15 09:28回复
    关键这都还不是事儿,我这马上要拿着毕业证奔赴我梦寐以求的地方———东莞,可是公司没有啊,配送都没有。我一个年轻小伙干了俩月的配送,从一个白白嫩嫩晒成焦糖巧克力都不说,现在我要走了还没招到人。我毕业酒会还去不去了!!!
    为了当初创业时的想法,组建一支年轻有活力,兼顾服务和营销功能的配送团队。(想法很好)但是现在有几个年轻人愿意做配送的! 有几个年轻人致力于从配送员干起,做到老板合伙人的梦想。
    像隔壁小伙说的,这点工资到哪里不是赚,凭什么你就那么多要求(什么服务一定要到位,货物送到时必须要记得营销客户,激发二次消费) 拿什么来吸引这样的人才!!!
    如果不是我疯了,就是老板疯了


    6楼2014-05-15 09:36
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