6月22日，中办印发《纪检监察机关派驻机构工作规则》，对派驻监督的指导思想、职能定位、工作原则和派驻机构的组织设置、领导体制、工作职责、履职程序、管理监督等作出系统规定，明确派驻机构九种日常监督方式，其中就包括“廉政把关，建立健全、动态更新驻在单位党组（党委）管理的领导干部廉政档案，严把党风廉政意见回复关”。
“这位同志上半年向组织报备结婚个人重大事项，需将报告表材料归档装卷。”为深入贯彻执行《规则》规定，近日，重庆市南岸区纪委监委驻区生态环境局纪检监察组正在对驻在部门科级党员干部的廉政档案进行更新整理。
据悉，自去年以来，按照区纪委监委机关要求，该组将廉政档案建设情况作为日常监督的重要内容，廉政档案涵盖了派驻和综合监督单位的51名科级领导干部，包括基本信息、家庭情况、重大事项报告、问题线索和受到党纪处分和组织处理情况等内容，实行一人一表、动态补充，为干部提拔任用、考核奖励等提供第一手材料。利用廉政档案，今年出具党风廉政意见回复54人次。
在建立廉政档案的同时，注重发挥实效，把廉政档案作为精准运用“四种形态”的参考，为科级领导干部廉洁从政“精准画像”。更好研判单位科室政治生态，及时对苗头性、倾向性问题和廉政风险点开展谈话，做到早发现、早处置、早预防。