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试用期半年,未买社保,怎么跟人事谈判
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活在迷雾里
默默无闻
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公司上班半年,未买社保,被通知劝退,赔偿金怎么谈合适?
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1楼
2024-03-18 20:46
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贵阳余律师
赫赫有名
13
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可以委托我代理仲裁
来自
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2楼
2024-03-18 21:26
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2026-05-14 05:06:14
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律师
江某人
颇具盛名
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你是未满6个月还是超过了6个月?超过6个月的经济赔偿金是两个月工资。没满6个月的经济赔偿金是一个月工资。协商过程中你适当退让。协商不一致可以申请劳动仲裁。
IP属地:重庆
来自
iPhone客户端
3楼
2024-03-19 13:53
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上海法师一枚
富有名气
8
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其一,试用期刚满就劝退你吗,劝退你的理由是什么呢, 如果是无故辞退,等公司给你解除劳动合同通知书之后,你就可以去申请劳动仲裁。其二、公司没有购买社保也是不合法的。
IP属地:广东
4楼
2024-03-20 15:33
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